企业要发展，人才是第一要素，在企业竞争中取胜的关键就是人才。培训公司的员工骨干，才能不断与时俱进，才能为社会和客户做出更好的服务。企业的竞争归根到底是人才的竞争。2019年，东莞市螺盛盾五金科技有限公司顺势而为，成立螺盛盾商学院。

10月8日上午，东莞市螺盛盾五金科技有限公司在公司会议室举行了螺盛盾商学院开学典礼，标志着商学院正式成立，螺盛盾人才培育工作迈入新阶段。

螺盛盾商学院定位

1、商学院作为公司培训体系的管理机构与实施平台，整合内外部培训资源，建立商学院协同优势；

2、通过商学院的培训，确保满足公司战略发展对知识、能力或意识的需要，促进公司战略的实现；

3、传播螺盛盾文化价值观，增强企业凝聚力；

4、通过商学院的培训，促使员工更快提高自身能力，以满足岗位或公司发展的需要，同时也更好的实现员工自我提升的需要，确保个人绩效与组织绩效的提升，增强企业核心竞争力。

学院拥有专业的师资力量，丰富的培训资源，配套科学的学习发展管理系统以及完善的服务系统。此次螺盛盾商学院建立，将助力企业专业课程学习及系统化管理，推动企业培训模块的快速建立与运行。螺盛盾商学院的正式成立，为螺盛盾企业长期发展战略需要，产品自主创新，品牌精准定位，为帮助各团队营销落地，快速发展，实现共同愿景奠定了基础。

螺盛盾商学院希望，来到这儿的每一个人都能够以此为起点，共同学习，分享交流，将最宝贵的东西传承下去，让每一个人成为精英，成为行业的优秀人才。未来将与更多战略性伙伴合作，肯定会迎来新一轮大跨步发展。